Tout savoir sur le portage salarial
2 - Pour qui ?
Côté clients, les structures concernées par le portage salariale recouvrent tous les profils : sociétés commerciales, administrations publiques, collectivités locales et associations de loi 1901.
3 - Avec qui ?
Sont seules habilitées à délivrer des contrats de portage salarial les entreprises dont c'est l'activité exclusive. Le fait d'un pionnier - Valor Consulting, qui revendique la paternité de la formule en France - en 1978, cela concernait en 2013 près de 200 acteurs. Un chiffre gonflé néanmoins par la présence de certains "imposteurs" avertit Fabien Baiata. Pour éviter les faux-pas sur ce terrain miné, un conseil : préférer aux autres les structures affilées au PEPS, le syndicat national des professionnels de l'emploi en portage salarial, qui fait office de gage de qualité. Autre point digne d'attention : la caution bancaire apportée par l'entreprise de portage salarial. Pour évaluer les acteurs en place - et se constituer un panel de futurs interlocuteurs - les appels d'offre dédiés tendent à se généraliser.
